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A MedSênior
A MedSênior nasceu em junho de 2010 com o propósito de desenvolver um projeto inovador e com impacto positivo para a população da terceira idade.
Muito mais que acreditar em um mercado promissor, que aponta o crescimento do envelhecimento da população brasileira, a MedSênior possibilita que as pessoas idosas tenham saúde para aproveitar esta fase da vida.
Todo o conceito de criação da operadora foi baseado na Medicina Preventiva, que foca em programas que realizam um acompanhamento médico periódico. Tudo começa muito antes da hospitalização, com todo o atendimento e a estrutura voltados para as características do cliente. Desta forma, atua promovendo a qualidade de vida do idoso e não apenas realizando atendimentos ambulatoriais e hospitalares.
A MedSênior conta com uma equipe de profissionais multidisciplinar especializados na terceira idade, e oferece atendimento humanizado e focado em requisitos essenciais para atender os idosos: qualidade, alta tecnologia e preços acessíveis e diferenciados. A MedSênior, desde sua fundação, vem quebrando paradigmas e mostrando que é possível ter um outro olhar para cuidar da saúde do idoso. É uma mudança de cultura que envolve ousadia, paixão, capacidade técnica, profissionalismo, infraestrutura e uma boa gestão para fazer dar certo.
Dados os primeiros passos, o propósito da MedSênior logo criou bases sólidas entre funcionários, parceiros e clientes. E assim, a operadora vem conquistando o mercado e contribuindo para que a população idosa do Brasil comece a viver o tempo ao invés de contá-lo, com saúde e disposição.
“A MedSênior é mais que um negócio. É uma filosofia de vida”.
Maely Coelho, Presidente da Medsênior
Diferenciais MedSênior
Planos integrais sem coparticipação e com estudo de redução de carência.
Programa de medicina preventiva com acompanhamento e oficinas de saúde e bem-estar.
35 unidades próprias com ampla capacidade de atendimento em 6 estados mais o Distrito Federal.
Planos Sem Coparticipação.
92% de aprovação dos seus participantes.
Média dos contratos individuais dos últimos 5 anos foi de 6,98%.
Sinistralidade de 2022 (67%).
Ampla Rede de Clínicas , Hospitais e Laboratórios.
Central de Inteligência e Monitoramento para acompanhamento do beneficiário de maneira integral.
Média dos reajuste dos planos coletivos empresariais, foi de 20% nos últimos anos , já nos individuais , determinados pela ANS, 6.98%.
Condições para migração. Aproveitamento do tempo de plano anterior. Quem não deve migrar: Internados, em home care, quem tiver cirurgias programadas ou quem estiver em tratamentos de alta complexidade; Quimio ou radio; Hemodiálise; Cardiopatia crônica.
Operadora focada no público 50 anos ou mais , com 67% de sinistralidade apenas no último ano e com 92% de aprovação entre os usuários.
Unidades Próprias
